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为创建幸福企业,提升员工归属感,奋达科技于2010年正式成立了互助基金会,由公司拨付固定资金并设立专用账户,为因遭遇重大疾病导致生活困难的员工及其配偶、子女、父母搭建救助平台,员工可根据自己家庭的实际困难向公司提报申请,经过基金委员会审议表决,通过后予以发放救助基金。
奋达科技互助基金会自成立以来,爱心基金累计帮扶超百人,总金额过百万,已成为公司困难员工爱心援助的重要保障。
行有道,爱无疆。爱心互助这短短四字,体现的不仅是奋达科技对员工生活上的帮助,还体现在奋达科技高度的企业使命和社会责任感。“一方有难、八方支援”这是中国的传统美德,“以人为本”更是公司文化的精髓。奋达科技深刻认识到自身的社会责任,一直视全体员工为企业最宝贵的资产和财富,尽一切力量给予员工最好的发展环境、薪酬福利和人文关怀,最大限度地温暖每一个需要帮助的困难群体和个人。
爱心互助基金是全体奋达人爱心的凝结,是以人为本、无私奉献、共享企业发展成果的价值观的体现。
姓名 | 帮扶原因 |
---|---|
何*辉 | 个人重大疾病 |
李*强 | 个人重大疾病 |
苏*龙 | 个人重大疾病 |
廖*强 | 个人重大疾病 |
廖*良 | 子女重大疾病 |
张*安 | 子女重大疾病 |
廖*利 | 父母重大疾病 |
林*辉 | 父母重大疾病 |
孙*琴 | 父母重大疾病 |
张*钊 | 父母重大疾病 |
刘*惠 | 子女重大疾病 |
王*荣 | 父母重大疾病 |
甘*群 | 个人重大疾病 |
吴*玲 | 父母重大疾病 |
吴*生 | 配偶重大疾病 |
韦*虎 | 个人重大疾病 |
刘*惠 | 子女重大疾病 |
李*林 | 父母重大疾病 |
陈*美 | 父母重大疾病 |
吴*寿 | 配偶重大疾病 |
宋*通 | 子女重大疾病 |
蓝*林 | 个人重大疾病 |
黄*英 | 子女重大疾病 |
*艳 | 个人重大疾病 |
张*金 | 父母重大疾病 |
董*威 | 个人重大疾病 |
*刚 | 父母重大疾病 |
*芳 | 父母重大疾病 |
*剑 | 父母重大疾病 |
蔡*连 | 父母重大疾病 |
邓*辉 | 父母重大疾病 |
潘*龙 | 父母重大疾病 |
*容 | 父母重大疾病 |
李*文 | 个人重大疾病 |
陈*三 | 子女重大疾病 |
郭*如 | 个人重大疾病 |
*艳 | 个人重大疾病 |
黄*其 | 父母重大疾病 |
李*添 | 子女重大疾病 |
李*兵 | 配偶重大疾病 |
方*庆 | 个人重大疾病 |
谢*亮 | 父母重大疾病 |
周*义 | 配偶重大疾病 |
李*贵 | 个人意外身亡 |
黄*钊 | 父母重大疾病 |
周*荣 | 父母重大疾病 |
杨*华 | 配偶重大疾病 |
杨*丹 | 父母重大疾病 |
薛*潜 | 个人重大疾病 |
*伟 | 个人重大疾病 |
刘*钊 | 个人重大疾病 |
何*芬 | 子女重大疾病 |
刘*梅 | 父母重大疾病 |
林*苹 | 配偶重大疾病 |
*良 | 配偶重大疾病 |
刘*惠 | 父母重大疾病 |
*刚 | 父母重大疾病 |
冉*富 | 子女重大疾病 |
赖*荣 | 父母重大疾病 |
吴*玲 | 父母重大疾病 |
吴*江 | 个人重大疾病 |
张*红 | 个人重大疾病 |
姚*池 | 父母重大疾病 |
郭*婷 | 父母重大疾病 |
林*旺 | 个人重大疾病 |
*峰 | 配偶重大疾病 |
米*月 | 配偶重大疾病 |
黄*东 | 父母重大疾病 |
卢*周 | 父母重大疾病 |
李*兵 | 配偶重大疾病 |
许*斌 | 个人重大疾病 |
龙*珍 | 父母重大疾病 |
邱*富 | 父母重大疾病 |
沈*生 | 父母重大疾病 |
钟*强 | 父母重大疾病 |
华*文 | 子女重大疾病 |
*芳 | 个人重大疾病 |
李*英 | 父母重大疾病 |
卢*微 | 个人重大疾病 |
黄*妹 | 父母重大疾病 |
*燕 | 配偶重大疾病 |
曾*英 | 父母重大疾病 |
罗*芳 | 个人重大疾病 |
*星 | 父母重大疾病 |
甘*贵 | 子女重大疾病 |
*涛 | 父母重大疾病 |
*炼 | 父母重大疾病 |
叶*坚 | 个人重大疾病 |
肖*全 | 父母重大疾病 |
陈*霞 | 父母重大疾病 |
杨*娟 | 父母重大疾病 |
肖*宝 | 父母重大疾病 |
周*仁 | 个人重大疾病 |
吴*荣 | 父母重大疾病 |
*军 | 父母重大疾病 |
*席 | 子女重大疾病 |
蓝*辉 | 子女重大疾病 |
侯*梅 | 父母重大疾病 |
吴*琼 | 个人重大疾病 |
郑*枫 | 子女重大疾病 |
丁*校 | 父母重大疾病 |
周*芳 | 配偶重大疾病 |
庞*聪 | 父母重大疾病 |
孔*明 | 个人重大疾病 |
梁*珍 | 个人重大疾病 |
伍*雄 | 父母重大疾病 |
李*萍 | 父母重大疾病 |
*为 | 父母重大疾病 |